公司基层单位开展国防教育活动

公司武装部部长、政委高献章对中青班学员进行国防教育

公司中青班学员参观武装部国防教育展厅

公司武装部开展“全民国防教育日”活动

公司武装部国防教育科科长黎振宇为干部员工开展国防教育

公司新入职大学生接受国防教育

（通讯员 黎振宇）加强企业国防教育是贯彻《国防教育法》的客观要求，是《企业法》赋予的一项职责和义务，也是推动企业改革和发展的需要。

东风公司因军而建、因军而兴、因军而荣，素有爱军尚武的国防情怀。近年来，公司深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕全民参与、长期坚持、讲究实效的方针，积极构建交互联动的多层次、全覆盖的国防教育体系，深入推进国防教育进机关、进工厂、进党校、进校园“四进”行动，不断增强教育的吸引力、感染力和影响力。公司国防教育实现了管理形态重塑、教育模式重塑、精神文化重塑，先后被国家、省市表彰为“爱国拥军模范单位”“国防教育先进单位”“政治工作先进单位”。

用制度规范促进国防教育的扎实开展，是公司党政领导的一个共识。公司依据《中华人民共和国国防教育法》，制定出台了《东风公司全民国防教育大纲》，下发了《关于加强新形势下国防教育的通知》，并把国防教育作为一项“硬指标”，纳入“四强”党委创建内容，与党建工作同部署、同检查、同考核；纳入人武干部考核督查范围，同绩效考评、创先争优挂钩，形成党委统管，人武部主抓，相关部门密切配合，各条战线齐抓共管的国防教育格局。

为深化“中国梦”和“强军梦”的宣传教育，公司把强化员工国防观念与实现企业发展目标融为一体，倾力打造多元文化课堂；将企业文化、军队改革、周边形势、执行力建设融入国防教育内容，纳入高、中管及员工骨干、民兵预备役人员必讲课，实现军事化管理理念与企业执行力在管理中的运用。建立了“信息国防”教育平台，通过手机信息报、东风热线、国防论坛微信公众号，将国防教育与企业形势目标教育相结合，与中青班培训和新入职大学生教育相结合，与民兵整组、军训、兵员征集宣传相结合，与广大干部员工“一日兵”活动相结合，激发了公司员工爱岗位、爱军工、爱国防的热情。创立了“一日兵”生活制度，从听一堂国防教育课，开展一次队列训练，看一场国防教育影片，到参观高炮实物展，体验一次实弹射击，实现了国防教育系统化、精准化。几年来，公司举办国防教育讲座90余场，接待驻军官兵和公司干部员工、学校师生、社会团体参观国防教育展厅2万多人次，开辟了公司广大员工爱国爱厂教育新阵地。

在推进国防教育活动中，公司还充分利用现代传媒资源优势，广泛开展形式多样的国防宣传教育活动。每年的“全民国防教育日”，公司两级武装部都在社区、厂区设立国防教育流动宣传点，通过张贴标语、发放传单、悬挂条幅、鸣放防空警报，对市民进行国防战备观念教育和人民防空常识教育，打通全民国防教育“最后一公里”。“八一”、春节、征兵、纪念日等重大时节，在《东风汽车报》、东风电视台、东风热线、国防论坛、微信公众号，开设“寻访东风老革命”“红色记忆”“人武工作征文”“东风民兵”“国防知识竞赛”等专题专栏，及时宣传上级组织关于国防教育的大政方针和公司复转军人、民兵预备役人员在企业生产建设中的闪光足迹和动人事迹，强化员工的家国情怀、尚武精神，激发爱国之情、报国之志。近几年，共刊载有关国防教育文章500余篇，播放电视新闻200多条，创作了《强企兴武看东风》《东风火箭军预备役》等多部歌颂东风服务国防、反映武装事业发展题材的影视作品，生动形象地宣传人武、人防、拥军优属、国防教育工作的新思路和新经验，展示东风强企兴武的新成果，树立了东风公司良好的社会形象。